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Medizinische Fakultät Nachwuchsförderung und Chancengleichheit

10 Jahre Filling the Gap

Das Förderprogramm Filling the Gap der Medizinischen Fakultät der UZH feierte sein 10-jähriges Jubiläum

Seit 2014 unterstützt Filling the Gap talentierte Ärzt:innen und Zahnärzt:innen auf ihrem Weg in die akademische Laufbahn. Mit der Förderung von rund 100 Personen, vorwiegend Frauen, leistet das Programm einen wertvollen Beitrag zur akademischen Nachwuchsförderung und Gleichstellung.

Bei der Jubiläumsfeier blicken wir auf die Erfolge von Filling the Gap zurück und diskutieren gemeinsam, wie wir die Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses und die Gleichstellung in der medizinischen Forschung weiterhin erfolgreich gestalten können.

Datum und Zeit: 27. Februar 2025, 17:00-20:00 Uhr (inkl. Apéro Riche)
Ort: Kleine Aula, RAA-G-01, Rämistrasse 59, 8001 Zürich

Gruppenfoto von Jubiläumsanlass (v.l.n.r: Diana Baumgarten, Hanna Janssen, Uchenna Kennedy, Barbara Hasse, Klara Landau, Jeanne Moor, Beatrice Beck Schimmer, Chantal Pauli, Miro Räber, Bea Latal, Michael Grotzer, Sibyl Schädeli) Foto: Frank Brüderli

Programm

Moderation: Sybil Schädeli

17:00 Begrüssung  
  Filling the Gap: Entstehung und Erfolge

Prof. Dr. med. Beatrice Beck Schimmer
(Direktorin UMZH, Mitglied Programmkommission Filling the Gap)
Prof. Dr. med. Bea Latal
(Programmleitung Filling the Gap, Co-Abteilungsleiterin Entwicklungspädiatrie Kispi)
Prof. em. Klara Landau
(Ehemalig Gleichstellungbeauftragte USZ und Mitglied Programmkommisssion Filling the Gap)
  Testimonials: Filling the Gap Geförderte berichten

Prof. Dr. med. Barbara Hasse
(Förderperiode14/15, Leitende Ärztin, Infektionskrankheiten und Spitalhygiene USZ)
Prof. Dr. med. Chantal Pauli
(Förderperiode 18/19,  Leitende Oberärztin, Pathologie und Molekularpathologie USZ)
Prof. Dr. med. Dr. sc. nat. Miro Räber
(Förderperiode 22/23, Facharzt für Allergologie und klinische Immunologie, Swiss Center of
Allergy, Immunology & Autoimmunity)
Dr. med. Uchenna Kennedy
(Förderperiode 24/25, Oberärztin, Urologie Kisipi)
  Referat I: «Persönliche und arbeitsplatzbezogene Faktoren im Zusammenhang mit dem Streben nach einer Führungsposition in der Medizin» Dr. med. Jeanne Moor
(Oberärztin, Allgemeine Innere Medizin Inselspital)
  Referat II: "Make Work Fair" Prof. Dr. Iris Bohnet
(Professorin für Public Policy, Harvard Kennedy School)
  Panel-Diskussion: "Erfolgreiche Nachwuchsförderung und Gleichstellung in der medizinischen Forschung"

Prof. Dr. med. Beatrice Beck Schimmer
Dr. med. Jeanne Moor
Dr. med. Uchenna Kennedy
Prof. Dr. med. Michael Grotzer
(Ärztlicher Direktor Kispi)
19:40 Apéro Riche  

 

Kontakt

Bei Fragen oder Anliegen können Sie sich gerne bei uns melden:

Hanna Janssen, M.A.
Administration Filling the Gap
fillingthegap@dekmed.uzh.ch